自考生好找工作吗？

【导语】自考本科学历相对是比较好找工作的，因为自考本科学历是非全日制本科文凭里含金量最高的。自考的社会认可度是非常高的，含金量也是同等于全日制学历的成人提升学历的方式。

一、自考生好找工作吗?

自考本科学历相对是比较好找工作的，因为自考本科学历是非全日制本科文凭里含金量最高的，虽然次于统招本科，不过在各企业眼里，还是有不小的竞争力的，而由于自考的考试通过率相对较低，需要把所有专业课程都通过才能申请毕业，所以恰恰证明了自学的学习是有效的，如果能拿到自考本科学历，意味着在时间规划和自我管理方面是非常优秀的，是足以证明自身的实力，单凭这一点，就会受到用人单位的青睐，并且本科学历选择的机会相对会比较多，还可以报考研究生、国家公务员考试等，同时此文凭也是被全球100多个国家认可的，所以也是可以出国留学。

其实在成人继续教育中，函授本科和自考本科是没有太大区别的。自考文凭的含金量确实会比函授本科高，但自考文凭的高含金量意味着它的学历考试难度也相当高，像是函授本科文凭的获取难度就相对适中，所以大部分人都能轻松拿到函授学历，而自考文凭就需要考生多加努力才能拿到了。

二、自考文凭含金量高不高?

自考的社会认可度是非常高的，含金量也是同等于全日制学历的成人提升学历的方式。我国高等教育自学考试的教育质量得到国际社会的普遍认可，全世界有40多个国家和地区承认我国的高等教育自学考试文凭，美国、日本、新西兰、新加坡、法国、印度、比利时、俄罗斯、马来西亚、菲律宾、西班牙、德国、乌克兰、南非、荷兰、波兰、丹麦、爱尔兰、瑞典、瑞士、韩国等国家(和中国香港澳门地区)及几乎所有英联邦国家的大学都承认我国的自考学历，对自考学历与普通高校的学历同等对待。并允许持有学历证书或单科《课程合格证书》的考生进入相关院校学习，或攻读学位或免修、减修部分课程。 自学考试制度是世界上规模最大的、最能体现终身教育理念和学习型社会特点的开放式高等教育制度，它以国家考试为主导，以个人自主学习为基础，是富有中国特色的“没有围墙的大学”，是自学成才的摇篮。

三、自考生找工作时应该怎么做

1、明确就业目标。很多自考生在找工作前，都没有想清楚自己到底要找什么样的工作，自己到底适合什么样的岗位。总是抱着一种“现在工作这么难找，不多投投简历怎么行”的心态。于是就抱着简历，一家一家的开始投，即便是被邀约面试，也只是与面试官随便聊几句就扬长而去。对于各式各样的工作岗位都来者不拒，根本没有自己的想法。其实，在职场上来说，这种“广撒网”找工作形式，是一种很不负责任的行为。就像很多企业在招聘时都要求应聘者有较强的英语沟通能力，但是很多自考生在简历上都没有详细写出自己的英语能力。这对于企业HR来说，除非你特别优秀，否则是不会考虑邀请你来面试。所以，我们一定要有一个明确的求职目标，给自己设定一个求职范围，不然盲目的求职只会让自己像“无头苍蝇”一样乱撞。

2、简历尽量凸显自己的优势。这里说的凸显自己的优势是与岗位相匹配的优势。比如说，有家企业招聘的岗位比较注重数据分析能力，而你在简历上写的相关工作经历都比较偏向于内容创作能力，这样你的简历不会让面试官感受到你对于这个岗位来说，你的优势到底在哪!

3、请注意保持你的形象。一套整洁的正装，一份详细真实的简历，这是自考毕业生们所要准备的“硬件”。整洁的着装，彬彬有礼的交谈，可以给面试官留下深刻的印象。一份详细而又真实的简历能够让面试官对你有深刻的印象。这些是身为求职者所应该准备的。有的时候这些小细节也会在你的求职道路上给你加分。

最后想告诉大家，自考生较强的学习能力和适应能力更受到用人单位的青睐。考生只要做好求职准备，明确自己的求职目标，展示出自己的优势，找到一份合适的工作是没有什么问题的。