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一、简答题
1.简述就业对劳动者个人的功能。
答:
(1)劳动者生活保障功能。
(2)劳动者自我价值实现功能。
(3)劳动者自我发展功能。
(4)劳动者服务社会功能。
2.简述影响宏观工资水平的主要因素。
(1)国民经济发展水平。
(2)国民收入分配的比例。
(3)社会劳动生产率。
(4)劳动力市场的供求状况。
(5)政府政策的调节。
(6)物价变动。
(7)员工生活费用及水平。
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